Performans Yönetimi Eğitimi

Performans Yönetimi Eğitimi

Performans Yönetimi Eğitimi

Performans Yönetimi Eğitimi ‘ne Kimler Katılmalı:

Performans Yönetimi Eğitimi ‘ne, İnsan Kaynakları Departmanında Çalışanlar, Yönetici ve Yönetici Adayları, Performans Değerlendirme Sisteminin Kuruluşundan ve Geliştirilmesinden Sorumlu Olan Kişiler.

Performans Yönetimi Eğitimi ‘nin Amacı:

Performans Yönetim Eğitimi ‘nin amacı katılımcıları, performans yönetimi kavramı ve değerlendirme sistemleri konularında bilgilendirmek, kurumun hedeflerini çalışan hedefi haline getirmek ve örnek uygulamalar ile performans değerlendirme prosedürünü yazabilecek şekilde bu konulardaki yetkinliklerini geliştirmektir.